Co by firmy a postižení měli vědět o zaměstnávání

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je v dnešní době hodně diskutované téma. Často slýcháme, že zaměstnavatelé nechtějí osoby s postižením zaměstnávat, právě z řad zaměstnavatelů se ale například ozývá, že nemohou takové uchazeče najít.

Praxe ukazuje různé příčiny, které mají negativní dopad na větší uplatnitelnost zdravotně postižených lidí na trhu práce.
Informovanost – základní kámen Nedostatečná informovanost zaměstnavatelů či neznalost problematiky vede často k jejich nezájmu o tyto lidi. V praxi se setkáváme s dotazy: “Kdo je vlastně osoba se zdravotním postižením? Mohou tito lidé vůbec pracovat? Jaké pozice mohou vykonávat?”